Garrigues

ELIGE TU PAÍS / ESCOLHA O SEU PAÍS / CHOOSE YOUR COUNTRY / WYBIERZ SWÓJ KRAJ / 选择您的国家

Publicaciones Laboral

  • España - Permisos laborales para las elecciones al Parlamento de Cataluña del 21 de diciembre de 2017

    Hoy ha sido publicada la Orden ESS/1169/2017, de 28 de noviembre, por la que se establecen las instrucciones necesarias para la participación de los trabajadores en las elecciones al Parlamento de Cataluña del día 21 de diciembre de 2017, que viene...

  • España - La Comisión Europea publica el plan de acción 2017-2019 para abordar la brecha salarial por razón de género

    En fecha 20 de noviembre de 2017, la Comisión Europea ha publicado el Plan de Acción para abordar la brecha salarial por razón de género para el periodo 2017-2019, junto con el Informe de evaluación de la Recomendación no vinculante de la Comisión,...

  • España - La nueva Ley de Contratos del Sector Público introduce también novedades en el ámbito laboral

    En fecha 9 de noviembre de 2017 se ha publicado la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE...

  • España - Ley de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo

    En el día de hoy se ha publicado la Ley 6/2017, de 24 de octubre, de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo, a través de la cual se articulan una serie de medidas dirigidas a flexibilizar las cargas y gravámenes de los trabajadores autónomos con el...

  • España - Calendario de fiestas laborales para 2018

    En el día de hoy, 11 de octubre de 2017, se ha publicado la Resolución de 9 de octubre de 2017, de la Dirección General de Empleo, por la que se publica la relación de fiestas laborales para el año 2018.

  • El Tribunal Europeo de Derechos Humanos clarifica los requisitos para monitorizar las comunicaciones de los empleados en el trabajo

    La Gran Sala del Tribunal Europeo de Derechos Humanos ha revocado la sentencia dictada por una de sus salas, en concreto, en el caso Barbulescu vs. Rumanía, que trataba sobre la validez de la monitorización de las comunicaciones de los empleados en...

  • Novedades laborales y de Seguridad Social de la ley de Presupuestos Generales del Estado para 2017

    Como en años anteriores, la Ley 3/2017, de 27 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2017 ha incorporado algunas novedades legislativas en materia laboral y de Seguridad Social.

  • Naturaleza salarial de los seguros de vida, seguros médicos y planes de jubilación

    El Tribunal Supremo, en su Sentencia de 3 de mayo de 2017 dictada en unificación de doctrina, ha reiterado su postura sobre la naturaleza salarial de los importes abonados por las empresas en concepto de prima de seguros de vida de los trabajadores...

  • Se modifica el régimen de los trabajadores desplazados temporalmente a España

    Se ha publicado el Real Decreto-ley 9/2017 que modifica la Ley 45/1999, de 29 de noviembre, sobre el desplazamiento de trabajadores en el marco de una prestación de servicios transnacional, adaptando así la normativa nacional a las Directivas...

  • Nueva normativa en materia de estiba

    Tras la reciente derogación del RDL 4/2017, el Congreso de los Diputados sí convalidó finalmente, el pasado 18 de mayo, el nuevo RDL 8/2017, de 12 de mayo,  por el que se modifica el régimen de los trabajadores para la prestación del servicio...

  • El Tribunal Supremo avala la concentración de la jornada de los jubilados parciales en un único año

    El Tribunal Supremo ha declarado en una novedosa sentencia, de fecha 29 de marzo de 2017, que no es ilegal el acuerdo entre la empresa y el jubilado parcial consistente en la concentración, en un único año, de la jornada de trabajo efectivo de todo...

  • El Tribunal Supremo declara que no es obligatorio registrar la jornada diaria de los trabajadores

    El Tribunal Supremo, en su sentencia fechada el 23 de marzo de 2017, ha anulado la sentencia de la Audiencia Nacional de 4 de diciembre de 2015 que obligó a una entidad financiera a establecer un sistema de registro de la jornada diaria de sus...