Novedad Laboral 8-2011
El 13 de marzo de 2012 se publicó en el B.O.E. Orden SSI/499/2012, de 24 de febrero por la que se resuelve el procedimiento para la concesión del distintivo “Igualdad en la empresa”
Este distintivo, que se convoca anualmente, se concede a las empresas que destacan de forma relevante y especialmente significativa en la aplicación de políticas de igualdad de trato y de oportunidades, y puede ser utilizado en el tráfico comercial y con fines publicitarios, resultando de gran utilidad para las empresas que contratan con las Administraciones Públicas o que solicitan subvenciones de las mismas, en la medida en que acredita por sí mismo el cumplimiento de las medidas de igualdad.
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