Garrigues

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Publicaciones Laboral

  • Nuevos topes imponibles para el cálculo de cotizaciones previsionales 2019 en Chile

    Desde el 9 de enero de 2019, el nuevo tope imponible mensual para el cálculo de las cotizaciones previsionales de salud, AFP y de la ley sobre accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, asciende a 79,3 UF (US$3.250). Por su parte...

  • La UE avanza hacia la protección del ‘whistleblower’ o denunciante en el ámbito laboral

    Post del Blog Laboral Garrigues. 

  • Derechos laborales digitales

    Artículo de Misericordia Borrás, socia del Departamento Laboral de Garrigues en Barcelona ('Expansión').

  • Derechos laborales digitales e importantes incrementos de cotizaciones, entre las novedades laborales para 2019

    Post del Blog Laboral Garrigues. 

  • Seguridad Social: la última copa mientras llega el rescate

    Artículo de Federico Durán, 'of counsel' del departamento Laboral de Garrigues en Madrid ('Cinco Días').

  • No, el paro juvenil no se arregla con la jubilación forzosa

    Artículo de Federico Durán, 'of counsel' del departamento Laboral de Garrigues en Madrid ('Cinco Días').

  • La desconexión del trabajo empieza a hacerse realidad

    Post del Blog Laboral Garrigues. 

  • Chile: Las empresas con 200 o más trabajadores deben comunicar el cumplimiento de la Ley de Inclusión Laboral

    Durante el mes de enero del presente año, las empresas con 200 o más trabajadores deberán comunicar el cumplimiento de la obligación impuesta por la Ley de Inclusión Laboral, en relación al período comprendido entre el 1 de abril de 2018 y el 31 de...

  • Chile introduce novedades respecto a contratos por obra o faena

    La Ley N° 21.122 modifica el Código del Trabajo e incorpora nuevas regulaciones a los contratos por obra o faena, en especial respecto a indemnizaciones por término de contrato y feriado, las cuales deberán considerarse respecto a las...

  • Colombia: prepárese para cumplir sus obligaciones laborales en 2019

    En 2019, los empleadores deberán tener en cuenta toda una serie de cuestiones en materia laboral, de seguridad social y migratoria. En el documento adjunto analizamos con detalle las obligaciones laborales recurrentes, aquellas que deben ser tenidas...

  • Chile: novedades referidas al cumplimiento de la obligación impuesta por Ley de Inclusión Laboral

    Durante el mes de enero de 2019, las empresas con 200 o más trabajadores deberán comunicar electrónicamente a la Dirección del Trabajo acerca del cumplimiento de la Ley sobre Inclusión Laboral para personas con discapacidad, respecto del período...

  • Se aprueba un paquete de medidas tributarias, laborales y de Seguridad Social destinadas a fomentar la creación artística y la cinematografía en España

    El Gobierno ha aprobado un paquete de medidas urgentes destinadas a fomentar y garantizar el desempeño de la creación artística y la cinematografía en España mediante el Real Decreto-ley 26/2018, de 28 de diciembre, publicado en el BOE de 29 de...