Registro de jornada

Garrigues

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  • La carga de la prueba de la realización de horas extraordinarias

    Artículo de Alberto García, asociado sénior de Laboral de Garrigues en Madrid ('elderecho.com').

  • Teletrabajo y ‘jornada a la carta’: un nuevo punto de conflicto en el ámbito laboral

    'Post' del Blog Laboral Garrigues.

  • El GPS no funciona con el registro de jornada

    ‘Post’ del Blog Laboral Garrigues. 

  • Así están interpretando los tribunales la ‘jornada a la carta’

    La regulación de la denominada ‘jornada a la carta’ deja en manos de los órganos judiciales la ponderación entre el derecho del trabajador a conciliar y las necesidades organizativas y productivas de las empresas. Repasamos las principales conclusiones alcanzadas hasta el momento.

  • Garrigues Digest Laboral - Jornada a la carta: hacia el equilibrio familiar, laboral y empresarial

    No hay duda de que la denominada “jornada laboral a la carta” se ha convertido en una de las novedades laborales más controvertidas. La incertidumbre en su interpretación, debida fundamentalmente a las dificultades para ponderar y encontrar un equilibrio entre los intereses personales y empresariales, está dando lugar a una extraordinaria y creciente problemática.

  • Adaptar para conciliar

    Artículo de Misericòrdia Borràs, socia del Departamento Laboral de Garrigues en Barcelona ('Diari de Tarragona').

  • El registro de jornada como oportunidad de mejora

    Artículo de Fernando Crespo, socio del Departamento Laboral de Garrigues en Valencia ('Economía 3').

  • La productividad y los derechos laborales

    Artículo de Federico Durán, of counsel del Departamento Laboral del Garrigues ('Expansión').

  • Guía básica de supervivencia para el registro horario

  • Garrigues Digest Laboral: Especial registro de jornada y adaptación del tiempo de trabajo

    La jornada y el tiempo de trabajo han sido los grandes protagonistas del mundo laboral en este 2019. Por eso se merecen que les dediquemos este nuevo Digest en el que recopilamos algunos de los artículos publicados en nuestro Blog y nuestra Newsletter laboral que han abordado desde diferentes puntos de vista el registro de jornada, la desconexión digital o el derecho a la adaptación de la jornada.