Mercantil
¿A quién corresponde nombrar o destituir al equipo directivo en una empresa familiar?
El nombramiento y destitución del equipo directivo y las condiciones básicas de sus contratos son competencia exclusiva e indelegable del órgano de administración, incluso aunque se haya nombrado un consejero delegado profesional con amplias facultades.Cautelas a tener en cuenta cuando se acude a la donación como un instrumento de sucesión empresarial
La anticipación de la sucesión empresarial a través de una donación puede ser una solución adecuada, pero si queremos garantizar una sucesión sin conflictos es importante tener en cuenta las cautelas necesarias.CSRD: aspectos prácticos a tener en cuenta a la hora de elaborar el reporte de información sobre sostenibilidad
En una nueva edición de Los Diálogos de Garrigues Sostenible, abordamos los aspectos jurídicos y técnicos más relevantes y complejos que las empresas deben tener en cuenta a la hora de abordar el reporte de información sobre sostenibilidad conforme a la Directiva CSRD.Perú: Indecopi autorizó 45 operaciones de concentración empresarial y rechazó una en los tres primeros años del control previo
Garrigues y la Cámara Oficial de Comercio de España en el Perú (COCEP) han publicado un nuevo informe que analiza los tres primeros años de vigencia del régimen de control previo de concentraciones empresariales en el Perú.Reforma judicial en México: relevantes cambios en la Suprema Corte, el Consejo de la Judicatura Federal y los tribunales federales
La reducción del número de ministros de la Suprema Corte y la posibilidad de que los ciudadanos voten a los ministros, magistrados y jueces son algunas de las novedades de esta reforma.El derecho de información del socio una década después de su reforma
Las dudas interpretativas de la reforma del año 2014 en cuanto al derecho de información del socio en las sociedades de capital se han ido resolviendo en cierta medida por los tribunales en los últimos años, si bien se echan en falta pronunciamientos del Tribunal Supremo.Chile: La CMF propone modificar la normativa para que la Memoria Anual de las entidades reguladas incorpore aspectos de sostenibilidad
El principal objetivo de las modificaciones propuestas para la Memoria Anual que deben entregar las entidades inscritas en el Registro de Valores de la CMF es alinear la actual normativa con los estándares internacionales en temas de sostenibilidad.Publicada la Ley Orgánica de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres
La norma traspone al ordenamiento jurídico español la Directiva europea relativa a un mejor equilibrio de género entre los administradores de las sociedades cotizadas, si bien es más exigente en su alcance de lo previsto en la regulación comunitaria. En materia laboral, se amplían a las víctimas de violencia sexual las medidas previstas para las víctimas de violencia de género.